为进一步加强纪检干部队伍建设，切实增强纪检干部政治素养和业务能力，提高履职水平，充分发挥一线探头作用，激活末梢监督力量。太峪镇纪委抓紧抓实政策理论学习，为纪检干部集中“蓄能充电”。

纪检干部每周一学。镇纪委坚持每周组织镇纪检干部集中学习一次，轮流按照学习计划安排表进行领学，重点学习了案件审理、纪律处分决定等内容，同时就典型案例的办理及本镇案件办理、日常监督中存在的问题进行现场交流，通过补短板强弱项，不仅学习了理论知识，更重要的是学会用理论指导实践，确保学用结合，提升工作效能。

监委干部每月一学。镇纪委每月组织13个行政村监委主任集中学习一次，重点对上月工作完成情况进行回顾总结的同时，轮流进行领学《中国共产党纪律检查委员会工作条例》、村干部管理办法、村务公开要求、小微权力清单等内容，通过学习促进监委会主任理论水平的提升，从而加大村级监督力度，更好配合镇纪委发挥探头作用，切实解决工作盲点及监督不到位的问题。

跟班干部专项学习。镇纪委轮流派出纪检干部到市纪委委室进行跟班学习，重点学习平台操作、案件办理及程序、案件审理业务知识等，进一步提升纪检干部的业务水平及实践能力，增强本领的同时改进工作作风，能够让基层的纪检干部真正做到注重勤学、注重多思，不断补齐自身的短板和不足，优化创新工作思路、方法、流程，更好地做到应对日常工作忙而不乱、有力有序，

下一步，镇纪委将以“五抓五提升”为统揽，继续创新学习形式，推动纪检干部学习及业务水平更上一个台阶，以学习成效促进太峪镇纪委各项工作高质量发展。

（彬州市太峪镇纪委常钰铭）