近日，彬州市纪委监委从健全基层监督体系、强化基层治理着眼，聘任10名监督员，组建群众监督队伍，延伸监督触角，联动打造基层监督前沿阵地，推动各类监督有机贯通、相互协调。

聘任监督员是彬州市纪委监委贯彻落实党的二十大精神、落实全面从严治党责任、推动监督向基层延伸的具体行动。2023年以来，彬州市纪委监委始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，学思践悟党的二十大精神，以问题为导向，深化调查研究，立足纪律监督、监察监督、派出监督和巡察监督距离基层较远的实际，在加强党内监督的基础上，印发《关于聘任监督员的工作通知》，明确职责任务，加强组织协调，督促各镇（街道）积极拓宽群众监督渠道，择优选聘“能人贤士”担任监督员，充分发挥社会监督力量，撬动一线监督“神经末梢”。

“聘任工作坚持精而少，从每个镇（街道）选聘 1名监督员，先行拉开工作帷幕。人员的年龄要求是个硬杠杠，不能超过 55周岁，才能保障监督员具有正常履行职责的身体条件和精神状态。”聘任期间，彬州市纪委监委相关部门负责人向某镇纪委书记再三强调把好监督员“入口关”。

监督员从热爱党的事业、热心服务群众的乡贤能人、致富能手、后备干部、预备党员、入党积极分子、发展对象等人员中酝酿。聘任工作在各镇（街道）党（工）委的领导下开展，由镇（街道）纪（工）委负责实施，经村（社区）党组织推荐，镇（街道）纪（工）委综合考察后，镇（街道）党（工）委会议研究决定产生。

监督员来自群众、熟悉群众，能发挥自身优势协助纪检监察机关查找监督盲点，助推党风政风民风优化。下一步，彬州市纪委监委将督促指导各镇（街道）纪（工）委出台教育培训、监督管理相关制度办法，确保每季度至少沟通一次工作，了解有关情况，研究解决工作中存在的困难和问题，提出改进措施，进一步管好群众身边的“小微权力”，不断推进党风廉政建设和反腐败工作走深走实。

（彬州市纪委监委 王宝利）