按照原十六届县委统一部署，县委第二巡察组于2017年11月6日至11月30日，对县科技局开展了巡察工作。2018年3月7日反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改情况予以公布。

一、在党的领导方面

1.针对“党支部统领作用发挥不够”的问题。

一是2018年2月8日，对支部班子进行了改选，制定了《科技局党支部工作规则》，严格落实“三会一课”、领导干部双重组织生活制度，增强党支部的凝聚力、战斗力，对学习内容、开展活动等做好记录，定期督促检查。二是制定了《2018年党建工作计划》《关于在全局党支部和党员中开展“初心”主题教育活动的通知》，布置全局党建工作，做到有计划、有部署、有考核，与业务工作同谋划、同落实，以党建工作统领业务工作。三是修订完善《科技局“三会一课”制度》《科技局理论学习制度》等，用制度保障学习，不断提高基层党员的理论和政策水平，发挥支部的战斗堡垒作用。

2.针对“党支部担当意识不强”的问题。

一是4月29日组织召开专题民主生活会，围绕担当意识、组织观念不强等突出问题，特别是针对县委、县政府重大工作部署主动担当问题，严格深入查摆，严肃开展批评与自我批评，班子成员认真反思自己的言行，查摆自身存在问题，树立正确的价值观，牢记为民服务的宗旨，严肃工作纪律，坚持原则，切实把党性要求和纪律准则落实到工作中去，体现到行动上来。二是针对去年科技局脱贫攻坚帮扶工作被县委县政府通报的问题，今年科技局党支部选派工作能力强、有责任心的同志驻新民镇黄三村开展脱贫攻坚工作。科技局筹资10万元用于帮扶黄三村发展小种小养产业园，主要种植花椒、中药材，养殖肉猪、鸡、兔。小种小养园目前已经产生收益达2万多元。另一方面，结合美丽乡村建设，为全村铺设水泥路1.9公里。

3.针对“政治理论学习不够深入”的问题。

修订完善学习制度，重新制定了切实可行的学习计划，确定每周一组织集体学习，深入学习党的十八大、十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神以及中央、省市县委各项决策部署要求。全面深入贯彻落实中央、省市县委政策，在学习中做好记录。整改工作开展以来，每名党员干部都记写学习笔记5000字以上，撰写心得体会4篇。

二、党的建设方面

1.针对“局党支部对党建工作重视不够”的问题。

一是加强党建意识，认真做好党务工作与业务工作的有机结合，做到同安排，同部署，同落实，局党支部每季度首月第一周结合业务工作，研究部署一次党建工作；二是强化责任意识，党支部书记要履行好抓党建工作第一责任人职责，严格落实“三会一课”制度，确保党建工作落实到位。

2.针对“党支部对党建工作缺少统筹规划”的问题。

一是召开会议，研究制定《彬县科技局党支部2018年度党建工作计划》，并按计划开展工作；二是通过党员活动日等活动，将党建工作与业务工作相结合，统筹安排，做到两不误，两促进。三是在支部各种活动开展中，做好记录记载，安排专人填写党建工作手册；按照党员积分制，严格考核党员，规范填写党员积分手册。

3.针对“‘三会一课’制度落实不到位”的问题。

一是严格执行“三会一课”、民主生活会、主题党日等党内制度，坚持以上率下，从党支部书记做起，认真落实组织制度，2018年以来召开党员大会3次，召开支委会5次，讲党课一次，并按规范记写会议记录，保存会议资料；全体党员记写学习笔记5000字以上，撰写心得体会4篇。二是指定专人据实记载会议情况，填写好会议记录；留存会议照片等相关资料。三是将资料整理归档，实行台账资料“一活动一入册”，保证台账资料的规范性和完整性。

4.针对“党员活动室建设不规范”的问题。

按照党员活动室标准，设立了专门党员活动室，做到有书报、有党旗、有设施、有制度等，切实发挥党员活动室作用，扎实有效开展组织活动，详实记录活动开展。

三、全面从严治党方面

1.针对“主体责任落实不到位”的问题。

一是强化局党支部主体责任意识。制定落实党风廉政建设“两个责任”清单，明确党支部主体责任及班子成员“一岗双责”责任，厘清责任边界。二是全面开展领导干部谈心谈话工作。加强对干部的教育、监督和管理，增强领导干部廉洁自律意识，局主要领导、分管领导分别对各股室负责人进行了谈心谈话。

2.针对“监督责任落实不够有力”的问题。

一是确定一名副局长分管纪检监察工作，一名干部具体负责纪检监察工作，明确监督责任，强化日常监督。二是加强对重点人、重点事和重点问题不定期进行监督检查；三是加强制度建设。全面梳理修订完善近年来局系统制定的规章制度，切实做到用制度来管人、管事、管权、管物。四是按照“一岗双责”“谁分管谁负责”的原则，强化干部教育管理，确保科技干部职工队伍的纯洁。

3.针对“机关管理制度执行不到位”的问题。

修订完善《科技局三项机制考核考评细则》、财务管理制度、请销假制度、公务用车管理制度等，由办公室牵头，就遵守工作纪律、考勤制度等情况进行考核，严格执行制度。

四、党风廉政建设方面

1.针对“自我监督约束不够有力”的问题。

一是严格落实廉政谈话制度，局党支部书记与班子成员谈，班子成员与分管股室负责人谈，股室负责人与成员谈，半年来开展廉政谈话2次。二是加强警示教育。坚持每季度观看一次警示教育录像、及时传达上级的典型案例通报、深刻剖析近年来发生的违纪违法案件，认真吸取和反思各类违纪案件教训，使党员干部心存敬畏，筑牢拒腐防变思想防线。

2.针对“中央八项规定精神落实不力”的问题。

一是严格把关局“三公”经费，进一步完善落实经费管理、公务接待等制度，有效推进节约型机关建设。按照县财政局的有关要求，在彬县人民政府网站专栏中及时公开年度部门预算、决算，自觉接受监督。二是严格执行审批和报销制度，接待经费报销时，“三联单”（接待审批单、接待清单、消费清单）要与接待财务票据一并作为凭证，进一步落实公务接待规范。

3.针对“廉政风险点排查不到位”的问题。

一是进一步严格落实《彬县科技计划项目资金管理办法》，规范权利运行，建立有效的风险防控措施，强化对权利运行的监督制约。二是严格执行科技项目资金使用有关规定，开展一次项目监管集中排查，认真查找项目管理过程中的廉政风险点，强化项目验收检查，确保专款专用。三是按照公开、公正、透明的原则，在项目受理、评审、立项、验收全过程严格执行公示制度，全面接受社会各界的监督；坚决堵塞项目管理漏洞，杜绝人情项目和个人说了算现象发生。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：029-34922107。